ESTATUTOS ISSA

Artículo 1

Nombre, Oficina y Operación

Sección 1.-El nombre de esta asociación es International Sanitary Supply Association, lo cual podrá ser abreviado como ISSA

Sección 2.- Oficina: La oficina principal de la asociación debe estar localizada en Lincolnwood, Illinois y esta oficina deberá estar registrada. La asociación podrá tener otras oficinas, dentro y fuera de Illinois  como el negocio de la asociación lo vaya requiriendo con el tiempo.

Sección 3.-OPERACIÓN: La asociación deberá ser una corporación sin fines de lucro y no tendrá capital social. Ninguna parte de sus ingresos o ganancias deben redundar en el beneficio de alguno de los miembros o grupo de miembros. En caso de disolución y después de liquidar todos los pasivos todos los activos de la asociación deberán ser transferidos a una o más corporaciones, fondos, organizaciones o fundaciones organizadas y operadas exclusivamente para propósitos religiosos, de caridad, científicos, literarios o educativos que serán seleccionadas por el consejo con el procedimiento establecido en los lineamientos.

Artículo 2

Objeto y propósito

La membresía en la asociación deberá ser voluntaria, y deberá estar abierta a empresas de renombre, organizadas y operadas como empresas lucrativas comprometidas con la fabricación, mercadotecnia, distribución y oferta de servicios de limpieza y mantenimientos y productos y servicios con el propósito de:

1.-Aumentar y mantener la empresa y la ética de mercadeo a los niveles más altos posibles con el fin de beneficiar a la industria como un todo y al público.

2.-Ayudar en el desarrollo de una mayor eficiencia dentro de la industria de la limpieza y el mantenimiento.

3.-Eliminar la mala interpretación de productos y servicios

4.-Recolectar y distribuir información del interés de los miembros.

5.-Representar los intereses de la industria en asuntos con el gobierno, comercio, grupos de consumidores y la comunidad.

6.-Aportar a las agencias gubernamentales información y asistencia en asuntos que conciertan a la industria y acercar a la industria a la actividad legislativa y de regulación que le concierna.

7.-Ayudar a la educación del publico en los métodos apropiados de limpieza con el fin de mantener y mejorar la salud alrededor del mundo.

8.-Crear y mantener un alto grado de buena voluntad hacia la industria.

9.-Alertar a los miembros de la necesidad de auto-regulación en la industria.

10.-Proveer educación y capacitación y oportunidades para la membresía en general para crear redes y comercio entre ellos.

Artículo 3.-

Membresía

Sección 2.- CLASES; TIPOS. La membresía deberá estar abierta a empresas que sean norteamericanas, internacionales, sucursales y personales como se explica a continuación:

Miembros Norteamericanos

Distribuidores: La membresía deberá estar abierta a aquellas empresas que ocupen una sede de negocios  con el propósito principal de vender productos de limpieza y mantenimiento para usuarios finales institucionales, comerciales o industriales. La fuente primaria de estos productos, deberá ser el inventario de almacén del distribuidor el cual, a su vez, viene de varios fabricantes. Los miembros distribuidores deberán tener derecho a votar y ocupar un puesto.

Mayorista: La membresía deberá estar abierta a aquellas empresas que ocupen una sede de negocios, con el objetivo primordial de vender productos de varios fabricantes a miembros distribuidores. No habrá ventas a usuarios institucionales ni industriales. Dichos miembros deberán tener derecho a votar y ocupar un puesto como miembros distribuidores.

Representante de fabricante. La membresía deberá estar abierta a aquellas empresas que son representantes independientes de ventas de miembros fabricantes. Los miembros representantes de fabricantes deberán tener derecho y a votar y ocupar un puesto.

Fabricante. La membresía deberá estar abierta a aquellas empresas participantes de la fabricación de productos para venta a los miembros. Esta clasificación está también abierta a importadores en Norte América de uno o más fabricantes internacionales para venta a miembros. Dichos miembros deberán tener derecho a votar y a ocupar un puesto.

Proveedor de Facilidades y servicis: La membresía deberá estar abierta a empresas que provean de servicios de limpieza o de facilidades para otros a para ellos mismos y a individuales que serán los gerentes o responsables de Proveedores de servicios de limpieza. Dichos miembros no deberán tener derecho a votar u ocupar ningún puesto.

Asociado: La membresía deberá estar abierta a las empresas que ofrezcan servicios a cualquier clase de miembros, como grupos y asociaciones de compradores/ vendedores. También deberá estar abierta a empresas que vendar productos primarios para la fabricación. Los miembros asociados no tienen derecho a votar ni a ocupar un puesto.

Membresías Internacionales

La Membresía Internacional deberá estar abierta a aquellas empresas ubicadas  fuera de los estados Unidos o Canadá, dentro de la clasificación y provisiones de la membresía norteamericana. Aquellos miembros clasificacos como Distrubuidores, mayoristas, fabricantes, prestador de facilidades de limpieza y representante de fabricante deberán tener derechoa  votar para Oficiales del consejo de Directores ISSA y asuntos referentes a la aprobación y propuesta de modificaciones estatutarias. Estos miembros tambien podrán servir en posiciones de consejos internacionales. Miembros asociados y editores no tendrán derecho a votar ni ocupar puestos.

Membresía de sucursales

La Membresía de sucursal deberá estar disponible para todas las clasificaciones de miembros para facilidades que están geográficamente separados de la ubicación de membresía oficial. Las operaciones principales de la sucursal deben estar dentro de la misma clasificación de la membresía y deberá cargar con todos los privilegios y responsabilidades excepto el derecho a votar u ocupar un cargo.

Membresías personales

a.-La Membresía vitalicia deberá ser conferida a todos los pasados presidentes de la asociación. Dicha membresía deberá cargar con todos los privilegios y responsabilidades de una membresía activa incluyendo el pago de tarifas. Cuando un miembro vitalicio ya no está activo como empleado dentro de la industria de la limpieza y mantenimiento, dicho miembro debe tener los privilegios de la membresía activa excepto el derecho a votar u ocupar un puesto y no deberá pagar tarifa o registro para asistir a la convención.

b.-La membresía honoraria Luo Goorland deberá ser otorgada por el consejo a un individuo que ya no está activamente conectado con la industra de limpieza y mantenimiento y quien, en opinión del consejo ha hecho una contribución sustancial al avance de la industria. Esta membresía vitalicia incluye todos los beneficios excepto el derecho de votar u ocupar un puesto.  Los receptores de esta membresía no deberá pagar tarifas ni registro personal para asistir a la convención.

c.-La membresía Silver deberá estar disponible para aquellos miembros retirados que desean mantenerse activos en la asociación. Esta membresía vitalicia incluye todos los beneficios excepto el derecho a votar u ocupar un puesto. Los miembros Silver no deberán pagar tarifas ni registro personal para asistir a la convención. Debe ser garantizada a aquellos individuos que realicen una donación a la fundación con un monto establecido por el consejo.

Sección 2.- Cuotas y tarifas

Las cuotas anuales y cualquier tarifa aplicable por todas las clases de membresía neben ser determinados por el consejo . La membresía en la asociación debe ser no-transferible y deberá ser renovado anualmente mediante el pago de las cuotas establecidas.

Sección 3 ADMISIÓN Y TERMINACIÓN .

El consejo de directores deberá establecer un proceso de aprobación de membresía  para asegurar que un solicitante  reune los requerimientos para la membresía según el artículo III, sección 1 de este estatuto.

El consejo podría tomar acciones disciplinarios contra cualquier miembros y cualquier membresía puede ser terminada por causas. Ninguna membresía deberá ser terminada o ningún miembro  deberá ser sujeto a disciplina a menos que dicho miembro sea primero notificado del cargo, haya tenido una audiencia después de término razonable y haya tenido la oportunidad de confrontar  y examinar a los testigos y refutar los cargos. La dimisión de miembros deberá ser hecha al director ejecutivo y seberá ser efectiva a la recepción. Como sea, ninguna dimisión deberá dercargar ninguna duda a la asociación.

Sección 4.- REPRESENTANTES OFICIALES

El oficial representante de una empresa miembro, debe ser un propietario, presidente, gerente general, oficial o el manager Senior del segmento de su empresa que tiene que ver con nuestra industria. Para empresas de menos de 300 millones en ventas anuales, el representante oficial puede ser alguien que reporte de forma oficial al gerente Senior de nuestra industrial. Cada empresa miembros deberá designar por escrito a un representante oficial para que actúe por ella ante la asociación. El representante oficial puede ser reemplazado por un escrito enviado de la empresa a la asociación.

Artículo IV

EL PREMIO AL SERVICIO DISTINGUIDO JACK D. RAMALEY

El premio podrá ser otorgado por el consejo a aquellos individuos que han demostrado sobresalir en el servicio a la industria de productos de limpieza y mantenimiento, a través de innovación, profesionalismo, liderazgo, elevación de los estándares de nuestra industria, promoción para el desarrollo y crecimiento de la asociación, dedicación desinteresada sin ganancia personal, y emulación del código ético. Estos individuos debieron estar diez años seguidos en la industria. El número máximo de premios debe ser establecido por una resolución del consejo. Un miembro del consejo no debe ser elegido para este premio hasya dos años fiscales depués de haber dejado el puesto.

Artículo V

Reuniones Generales / Votación de Estatutos

Sección 1.´- REUNION GENERAL. La asociación deberá reunirse anualmente en un lugar y hora designada por el consejo. Una notificación de la reunión deberá ser enviada a cada miembro votante a su último domicilio conocido  por el director ejecutivo no menos de 10 ni más de 10 días antes de la decha de dicha reunión.

Sección 2.- REUNIONES ESPECIALES. Las reuniones especiales de la membresía podrán ser convocadas  por el presidente, por el consejo o por una mayoría de la membresía. El requerimiento de dichas reuniones no deberá diferir de las reuniones generales a excepción de que dicha notificación deberá contener los propósitos de la reunión y deberá ser enviada por correo no menos de 10 ni más de 40 días antes de la reunión. En otros asuntos, las reuniones especiales deberán ser dirigidas en la misma manera que las generales.

Sección 3.- VOTACIÓN DE ESTATUTOS

El oficial representante de los miembros votantes deberá ser el único representante designado para emitir el voto de los miembros. Las propuestas que requieran aprobación de la membresía deberán ser enviadas a los miembros para voto por mail. Si las papeletas a favor de dichas propuestas, firmadas por una mayorìa de miembros emitiendo su voto, son recibidas en los 30 días siguientes al envío. Dichas propuestas deberán ser consideradas adoptadas a la fecha. La notificación de adopción o rechazo de las propuestas deberá ser publicado en el primer ejemplar disponible de ISSA Today así como un reporte de la próxima Reunión General.